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FAQ

Postes vacants

Questions sur le travail chez eyes + more

  • Quand l'entreprise a-t-elle été fondée?

    eyes + more a été fondé en 2005 aux Pays-Bas. Aujourd'hui, le siège de eyes + more Belgique se trouve à Hasselt. Actuellement, nous avons plus de 280 succursales en Allemagne, en Autriche, aux Pays-Bas et en Belgique.
  • Avez-vous également des postes vacants dans les sites centraux?

    En tant qu'entreprise en pleine croissance, nous sommes également toujours à la recherche de nouveaux collègues pour nos départements centraux. Ici aussi, nous recherchons des joueurs d'équipe individualistes, des faiseurs, qui mèneront à bien notre mission de conquérir et de façonner le marché de l'optique. Tous les postes actuels peuvent être consultés ici.
  • Pourquoi voudrais-je travailler à eyes + more?

    Nous respectons et valorisons l'individualité. Nous nous rencontrons au niveau des yeux, nous nous traitons mutuellement avec respect et reconnaissance. Si quelque chose ne se passe pas comme prévu, nous ne paniquons pas, mais cherchons plutôt des solutions ensemble et atteignons nos objectifs en équipe. Avec nous, il s'agit de NOUS, mais aussi de VOS. L'apprentissage, le perfectionnement et de réelles possibilités de carrière font partie de eyes + more. Il existe de nombreuses autres bonnes raisons de travailler avec nous. Vous en trouverez un grand nombre sur notre site web consacré aux carrières.
  • Y a-t-il une formation?

    Grâce à une formation structurée à notre eyes + more Academy et en magasin, il est facile de nous rejoindre. Du débutant à l'opticien, tous nos nouveaux collègues trouvent rapidement leur place chez nous et se sentent à l'aise avec nos produits et nos clients.
  • Quels avantages offrons-nous?

    Nos valeurs d'entreprise décrivent ce qui fait de nous de eyes + more et vous montrent ce que vous pouvez attendre de nous en tant qu'employé. Ils constituent la ligne directrice de notre coopération et de la réalisation de nos objectifs. #beyourself - Nous sommes individuels : le caractère unique de chaque personne fait de notre entreprise un endroit spécial. Nous respectons et valorisons l'individualité de nos collègues et de nos clients. #weareteamplayers - La coopération est importante pour nous : nous nous renforçons mutuellement, nous sommes honnêtes, directs et toujours respectueux. Nous sommes des joueurs d'équipe engagés et nous atteignons nos objectifs ensemble. #wearedoers - Nous sommes des faiseurs : nous prenons audacieusement les devants et trouvons des solutions pragmatiques. Nous essayons et apprenons de nos erreurs. Nous sommes en mouvement. Nous nous améliorons. #beresponsible - Nous assumons la responsabilité de nos actions et de nos activités. Nous aidons - et peu importe ce qui se passe - et discutons toujours au niveau des yeux et mettons l'objectif commun en premier. #wearesuccessful - Le succès est notre attitude fondamentale : nous façonnons notre avenir. Nous relevons chaque jour de nouveaux défis et nous avons une attitude positive. Nous sommes passionnés et nous fixons des normes élevées. #bepassionate - Nous créons des moments heureux : la relation avec nos clients fait toute la différence. Notre joie et notre passion pour notre entreprise sont contagieuses. Nous créons des moments heureux et montrons à tous que notre monde est un peu plus coloré. En? Que pensez-vous de nos valeurs d'entreprise? Pouvez-vous vous identifier à eux?
  • Quels avantages offrons-nous?

    Travailler chez eyes + more vous apporte de nombreux avantages. Notre eyes + more Academy vous propose un enseignement ludique qui vous prépare parfaitement à votre travail quotidien dans nos magasins. Pendant votre séjour chez nous, vous pourrez régulièrement profiter de nos possibilités d'éducation et de formation. Outre la réduction sur l’achat de lunettes pour les employés, nous stimulons votre carrière, en fonction de vos aptitudes et compétences, grâce à divers programmes de développement et à des opportunités de croissance. Que ce soit dans le magasin ou au siège, nous sommes des joueurs d'équipe convaincants. Nous avons des hiérarchies plates, chez nous tout le monde est VOUS. Nous nous rencontrons de manière collégiale, en tant que partenaires et au niveau des yeux. Nous sommes une équipe colorée, nous aimons rire et profiter de la vie. Nos valeurs sont importantes pour nous. Ils constituent nos principes directeurs pour travailler ensemble et atteindre nos objectifs. Nous ne sommes pas seulement des joueurs d'équipe qui s'entraident et s'amusent ensemble au travail. Nous défendons également l'individualité et la diversité. Avec nous, vous ne vous déguisez pas - vous êtes VOUS dans notre NOUS. En? Avons-nous réussi à vous convaincre des valeurs, des avantages et des bénéfices de notre entreprise?
  • Quelle est la durée du trempage?

    La période d'initiation est généralement de six mois. Pendant cette période, nous vous guiderons à travers diverses formations au sein de notre eyes + more Academy et vous offrirons un lien privilégié avec notre entreprise grâce à un échange étroit. Une communication ouverte des souhaits, des objectifs et des attentes est particulièrement importante pour nous, c'est pourquoi des réunions régulières pendant la période de formation sont essentielles.
  • De combien de jours de vacances est-ce que je dispose?

    En tant qu'employé permanent, vous bénéficierez également de six jours de vacances supplémentaires, en plus des 20 jours légaux.
  • À quoi ressemble votre organisation? Qu'y a-t-il après le store manager?

    Les employés du magasin, ainsi que la vendeuse, l'opticien et l'opticienne, sont supervisés par le store manager. Le store manager est responsable des employés et des processus continus dans le magasin. Nos Retail Area Manager sont responsables d'une région spécifique. Étant donné que le travail du Retail Area Manager exige qu'il connaisse déjà bien notre entreprise, il pourrait s'agir d'une prochaine étape possible pour vous en tant que Store Manager. Cela pourrait être la prochaine étape. Jetez un coup d'œil aux témoignages de nos employés, par exemple Anne et Ramadan, qui ont emprunté exactement cette voie. Vous trouverez un aperçu de nos possibilités de carrière ici.
  • Comment puis-je imaginer les différentes possibilités de carrière chez eyes + more?

    Chez eyes + more, vous avez la possibilité d'apprendre beaucoup, d'essayer de nouvelles choses et de vous perfectionner. Vous trouverez ici un aperçu des voies de développement possibles.
  • Puis-je commencer comme nouvel employé sans expérience dans le domaine de l'optique?

    Oui, nous le faisons. Les nouveaux employés sans expérience en optique sont tout aussi bienvenus que les professionnels de l'optique. En tant que conseiller débutant, vous apprendrez d'abord les bases de la vente chez eyes + more et quelques principes d'optique. Si vous le souhaitez, vous pourrez ensuite, par exemple, apprendre à faire des tests oculaires ou suivre une formation pour devenir opticien chez nous. L'âge n'a pas d'importance.
  • Quelle est votre position sur la diversité?

    Sans diversité, la vie et le travail seraient, à notre avis, plutôt incolores. Cependant, la monotonie n'est rien pour nous à eyes + more car notre monde est en fait un peu plus coloré. Nous sommes très heureux d'avoir autant de personnes différentes dans notre entreprise, car les histoires de vie et les expériences de chacun contribuent à nous rendre un peu meilleurs.
  • Ma question n'est pas incluse.

    Nous sommes heureux de répondre à vos questions par e-mail : jobs.be@eyesandmore.com.

Procédure de candidature

  • À quoi ressemble la procédure de candidature?

    Après avoir envoyé votre candidature, vous recevrez un accusé de réception. Si votre profil répond aux critères, vous serez invité à un entretien d'introduction et, en fonction de la progression, à un second entretien. Les deux parties sont-elles positives? Vous recevrez alors une offre et nous vous souhaiterons la bienvenue dans l'équipe.
  • Je n'ai aucune expérience dans le domaine de l'optique. Puis-je encore postuler?

    Oui, vous pouvez. La formation "eyes + more" que vous recevrez au début de votre emploi vous apprendra tout ce que vous devez savoir pour aider nos clients. Il est très utile d'avoir une expérience dans le contact avec la clientèle ou la vente au détail, mais ce n'est pas une obligation. Toute personne passionnée et enthousiaste est précieuse pour les yeux et plus encore.
  • Avez-vous des conseils de candidature pour moi?

    Nous aimons vous voir tel que vous êtes. Au cours de la conversation, racontez-nous ouvertement ce que vous avez fait, ce qui vous motive et pourquoi vous êtes intéressé par les yeux et plus encore. En étant vous-même, nous pouvons découvrir si nos idées et nos attentes mutuelles correspondent.
  • Que fait eyes + more avec mes données?

    La protection des données est importante pour nous. Le stockage et la suppression de vos données d'application sont donc effectués automatiquement. Les demandes sont supprimées après 6 mois.

Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi?

Nous sommes plus qu'une chaîne d'optique ! Pour nous, les lunettes sont plus que de simples lunettes. Ils sont une déclaration de mode avec laquelle nous soulignons notre style individuel chaque jour, et on ne peut pas en avoir trop. C'est exactement ce que nous faisons chez eyes + more avec notre concept unique en Europe : des lunettes simplement bonnes à un prix compétitif.
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Pourquoi nous aimons travailler chez eyes + more

Nous nous rencontrons au niveau des yeux

Nous respectons et valorisons l'individualité. Nous nous rencontrons au niveau des yeux, nous nous traitons mutuellement avec respect et reconnaissance. Si quelque chose ne se passe pas comme prévu, nous ne paniquons pas, mais cherchons plutôt des solutions ensemble et atteignons nos objectifs en équipe. Avec nous, il s'agit de NOUS, mais aussi de VOS. L'apprentissage, le perfectionnement et de réelles possibilités de carrière font partie de eyes + more.
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